京东员工关系管理相关信息,京东员工关系管理最新资料

员工患癌遭解雇，能申请劳动仲裁吗？2011年3月，26岁的张女士入职某北京公司担任出纳员，一直工作了11年。2021年6月，张女士突然肚子疼，向公司请假看病，后被...与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；...

员工们向高管提出了关于士气下降、不信任感增加以及管理层与员工之间关系断裂的担忧，并迫切询问如何解决这些问题以重建信任和团队凝聚力。在回应中，谷歌强调了其财务策略的重点是优化支出，确保公司能在未来保持可持续发展，...

应合理行使用工管理权，遵循合理、善意和限度原则，以人为本，积极承担...法院立足用人单位用工管理权限与劳动者照护家庭利益的平衡，以“孝”为出发点，分析了员工以照顾病重父亲为由进行请假的合理性，指出了用人单位在行使用工...

用人单位经过民主和公示程序制定实施的管理制度，劳动者有遵守的义务，如果劳动者违反了相关管理规定，用人单位有权依据相关规章制度对员工的违规违纪行为给予相应的处罚...不能将违规违纪行为进行扩大解释，并据此解除劳动关系。...

二是多名员工曾存在买卖股票、出借个人证券账户的行为，公司对员工行为监测监控不到位。...4月16日，因银河证券存在开展场外期权及股票质押业务不审慎，对从业人员及其配偶、利害关系人投资行为监控不到位的情况，北京证监局决定...

发挥“一函两书”等制度作用及时协调处理侵犯女职工权益案件，并联合开展...京东集团工会专门设立了女职工委员会，其主要职责就是贯彻落实有关女职工切身利益、特殊劳动保护的政策法规，参与公司民主管理，维护女职工合法权益。...

另一方面，“共享员工”的定义模糊不清，“共享员工”在多家公司之间流转，通常没有稳定的合同关系，存在劳动合同签订、社保缴纳等方面法律风险，对企业而言，也会带来劳动关系管理、权益保障等方面用工风险。为让“共享员工”...

在高速发展的电商行业中，京东的这一举措无疑为员工关系管理树立了新的标杆。尽管我们不能预知明天，但至少在今天，京东的慷慨赢得了众人的赞许和目光。无论市场如何变化，企业如何竞争，京东这次送出的70万猛士越野车等大奖，...

2021年，京东物流的运营成本达到989亿元，相较于2020年增长47.4%，其中仓储管理、分拣、拣配、打包、运输、配送及客服等运营员工的员工薪酬福利开支增加37.3%至358亿元。在2018年至2020年，人力成本分别占据经营费用及营业成本...

在2023年三八节期间，西气东输联合京东企业业务就开展了“京东来了-员工俱乐部”线下活动，推出了各式各样以女性为服务对象的化妆品、日用品等打折促销活动，惠及众多长期奋斗在一线的女性职工。在京东慧采平台的基础上，西气...